Hi88 Online
Khối thi đua số 3 LĐLĐ Tỉnh ký kết giao ước thi đua công đoàn năm 2022
Được sự cho phép của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh và sự thống nhất của các thành viên trong khối thi đua số 3, sáng ngày 22/4 LĐLĐ Hi88 Online
tổ chức Hội nghị ký kết giao ước thi đua công đoàn năm 2022 khối thi đua số 3 trực thuộc LĐLĐ tỉnh. Về dự có ông Nguyễn Trung Dũng – PCT. LĐLĐ tỉnh, ông Trần Phương Nam – Phó Trưởng ban Dân vận Thị ủy.
Khối thi đua số 3 LĐLĐ Tỉnh gồm 5 đơn vị: LĐLĐ Hi88 Online , LĐLĐ thị xã Phước Long, Công đoàn Ngành Y tế tỉnh, Công đoàn Viên chức tỉnh Bình Phước, Công đoàn Ngành Giáo dục tỉnh. LĐLĐ Hi88 Online là đơn vị trưởng khối.
Thông qua dự thảo quy chế hoạt động của khối và dự thảo bảng chấm điểm thi đua của khối, đại diện lãnh đạo của 5 đơn vị đã ký kết giao ước thi đua công đoàn năm 2022 với 6 nội dung; trong đó có những nội dung và chỉ tiêu quan trọng như: Tập trung chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, công nhân viên chức lao động; Phối hợp với UBND thị xã, các sở, ban, ngành ổn định việc làm, nâng cao thu nhập, cải thiện việc làm, đào tạo bồi dưỡng về chuyên môn nghiệp vụ cho người lao động; 100% cơ quan, đơn vị hoàn thành chương trình công tác, các chỉ tiêu theo kế hoạch, nhiệm vụ năm 2022; 95% công chức, viên chức và lao động đạt Lao động tiên tiến; 15% trên tổng số công đoàn cơ sở trực thuộc đạt hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, không có đơn vị không hoàn thành nhiệm vụ; 98% cơ quan đơn vị được công nhận cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp “ đạt chuẩn văn hóa”
 |
| Lãnh đạo Công Đoàn 5 đơn vị ký kết giao ước thi đua công đoàn năm 2022 |
Khối thi đua số 3 LĐLĐ Tỉnh gồm 5 đơn vị: LĐLĐ Hi88 Online , LĐLĐ thị xã Phước Long, Công đoàn Ngành Y tế tỉnh, Công đoàn Viên chức tỉnh Bình Phước, Công đoàn Ngành Giáo dục tỉnh. LĐLĐ Hi88 Online là đơn vị trưởng khối.
Thông qua dự thảo quy chế hoạt động của khối và dự thảo bảng chấm điểm thi đua của khối, đại diện lãnh đạo của 5 đơn vị đã ký kết giao ước thi đua công đoàn năm 2022 với 6 nội dung; trong đó có những nội dung và chỉ tiêu quan trọng như: Tập trung chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, công nhân viên chức lao động; Phối hợp với UBND thị xã, các sở, ban, ngành ổn định việc làm, nâng cao thu nhập, cải thiện việc làm, đào tạo bồi dưỡng về chuyên môn nghiệp vụ cho người lao động; 100% cơ quan, đơn vị hoàn thành chương trình công tác, các chỉ tiêu theo kế hoạch, nhiệm vụ năm 2022; 95% công chức, viên chức và lao động đạt Lao động tiên tiến; 15% trên tổng số công đoàn cơ sở trực thuộc đạt hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, không có đơn vị không hoàn thành nhiệm vụ; 98% cơ quan đơn vị được công nhận cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp “ đạt chuẩn văn hóa”
Văn Dũng
Ý kiến bạn đọc
Bạn cần đăng nhập với tư cách là Thành viên chính thức để có thể bình luận
Danh mục
Thăm dò ý kiến
Thống kê truy cập
- Đang truy cập53
- Hôm nay13,889
- Tháng hiện tại427,803
- Tổng lượt truy cập14,824,663